Серебряная пуля для защиты корпоративной ИТ-инфраструктуры от кибератак
kandinsky-download-1682512174036

Серебряная пуля для защиты корпоративной ИТ-инфраструктуры от кибератак

Противостояние хакерам и ИБ похоже на игру в шахматы: выигрывает тот, кто продумывает стратегию защиты на несколько ходов вперед.

Серебряная пуля для защиты от злоумышленников – это киберучения, которые максимально приближены к реальности и могут бросить вызов как защите, так и атаке ИТ-инфраструктуры компании.

Киберучения предоставляют четыре ключевые возможности для профессионалов. По окончании этих киберучений специалисты организации поймут, что именно необходимо улучшить в плане внутренней защиты и на какие события нужно обратить внимание в первую очередь, чтобы как можно быстрее обнаружить атаку. Допустим, в ходе обучения выяснилось, что технические специалисты компании знакомы с Microsoft Windows, но не имеют навыков работы с Linux.

В результате, чтобы защита была эффективной, необходимо восполнить эти пробелы в знаниях. Кибертренинг дает возможность определить, как реагировать в случае атаки. Фактически, корпоративные команды помещаются в смоделированные ситуации кибератак на их инфраструктуру. Возникает стресс, и сотрудники могут вести себя непредсказуемо.

В процессе выясняется, кто из специалистов будет ориентироваться максимально быстро, станет неформальным лидером, искать решения и добиваться желаемых результатов, и, наоборот, кто не сможет предпринять быстрые и точные шаги и взять на себя ответственность в подобных ситуациях. Это полезная информация для руководства, чтобы знать, какие сотрудники нуждаются в дополнительном обучении, а какие – в оттачивании командной работы (ведь в реальной кибератаке команды ведут себя примерно так же). В высокомотивированной среде, подверженной влиянию внешних факторов, проактивный подход является выигрышной стратегией. Для этого необходимо проводить киберучения для выявления слабых мест команды и компании, направлять сотрудников на дополнительное обучение и внедрять новые продукты и решения в области информационной безопасности.

По результатам учений клиент выявляет сильные и слабые стороны своих специалистов, оценивает уровень подготовки и разрабатывает план совершенствования своей команды по системам и информационной безопасности. В результате специалисты компании получают новые профессиональные навыки и осваивают самые передовые технологии и продукты для защиты своей ИТ-инфраструктуры.

Кибер-обучение, связанное с реальным функционированием бизнес-показателей и процессов, позволяет выявить наиболее уязвимые точки. Топ-менеджмент не всегда четко понимает, что представляет собой угроза информационной безопасности компании и какой ущерб она может нанести бизнесу. Инцидент информационной безопасности может привести не только к компрометации конфиденциальных данных, но и к длительной остановке работы всей компании и краже ее финансовых активов. Киберучения позволяют руководству испытать (или смоделировать) все эти негативные последствия. Более того, учения проводятся не на типовом шаблоне, а на цифровой копии компании-заказчика. Киберучения позволяют создать виртуального двойника, максимально приближенного к реальной ИТ-инфраструктуре. Киберучения следует проводить не чаще одного раза в год. Оптимальная частота проведения киберучений – один раз в год. На это есть две причины: киберучения требуют полного участия экспертов по информационной безопасности. Событие, которое происходит чаще одного раза в год, нарушит работу сотрудников и качественно повлияет на общий уровень безопасности компании.

Выявленные экспертами и операторами пробелы в киберподготовке не могут быть заполнены за короткий промежуток времени. Проверка качества занимает от шести месяцев до года. Поэтому, если организация проводит кибертренинг чаще, чем раз в год, те же проблемы будут диагностироваться снова, если руководство не успеет исправить все ошибки. Каждый последующий кибертренинг должен подтверждать устранение предыдущих ошибок и фокусироваться на новых угрозах. Компании могут проводить обучение самостоятельно, но это дорого. Есть два способа провести кибертренинг в компании: либо смоделировать весь процесс самостоятельно, либо обратиться за помощью к надежному партнеру (компании, которая проводит такие мероприятия “под ключ”).